Loading...
Invitado


Martes 06 de marzo de 2012

Portada Principal
Martes 06 de marzo de 2012
ver hoy
Campesinos bloquearon el centro paceño en demanda de la pena de muerte
Crece ola de protestas contra la inseguridad ciudadana en Bolivia
Pág 1 
Ascienden a 200 los muertos en el incendio de un arsenal de Brazaville
Pág 1 
Límites
Ministerio de Autonomías prepara estudio de georeferenciación para el 13 de marzo
Pág 1 
Linchamiento: Se registró la primera víctima del año en la ciudad de El Alto
Pág 1 
Potosí va al paro para reclamar una ley de límites con Oruro
Pág 1 
Bolivia se compromete a devolver 1.400 vehículos robados en países limítrofes
Pág 1 
Juez Baltasar Garzón aceptó asesorar a la Cámara de Diputados de Argentina
Pág 2 
Varios
Pág 2 
Maquinaria
Pág 2 
Vehículos
Pág 2 
Casas y lotes
Pág 2 
Alquileres
Pág 2 
Anticréticos
Pág 2 
Empleos
Pág 2 
Teléfonos
Pág 2 
Editorial
Contaminación acústica y visual
Pág 3 
Picadas
Pág 3 
“Zona Cero”
Pág 3 
La banca siempre gana
Pág 3 
Bolivia - EE.UU. en su nuevo relacionamiento
Pág 3 
ALGO MÁS QUE PALABRAS
¿El mundo de los ciudadanos o el mundo de los ejércitos?
Pág 3 
La innovación como un instrumento para mejorar la práctica docente
Pág 3 
Oruro tiene más vías asfaltadas
ABC informa sobre ejecución de carreteras en el Departamento
Pág 4 
Diputado, Franz Choque
Brigada Parlamentaria no tuvo una gestión productiva el 2011
Pág 4 
En el conflicto Huaylluma
INRA señala que cumplió con los compromisos acordados
Pág 4 
En el conflicto limítrofe Oruro y Potosí
En próximos días se retomarán los trabajos de geo-referenciación
Pág 4 
Ibnorca
Programa de formación de especialistas en Sistemas de Gestión de la Calidad
Pág 4 
Sedes
Estado y evolución de los heridos del conflicto limítrofe
Pág 4 
Ayer en medio de disputas
Nueva directiva de la brigada parlamentaria fue posesionada
Pág 4 
Movimiento local se realizará hoy
Comité Cívico y COD encabezarán la marcha en defensa del territorio orureño
Pág 5 
Sedes
Se incrementan los casos de infecciones respiratorias agudas
Pág 5 
Fundación UNIR presentará análisis sobre derecho a la información y comunicación
Pág 5 
Cuentas fiscales del municipio de Oruro en inminente riesgo de “congelamiento”
Pág 5 
Campaña “Hoy por ti, mañana por mí” culmina el miércoles
Está en manos de Oruro acentuar la ayuda a los hermanos de Pando
Pág 5 
Por ser centros de afluencia ciudadana
Defensor del Pueblo gestiona que campañas de salud se realicen en plazas
Pág 5 
Participarán de su reglamentación
Discapacitados de Oruro avalan promulgación de Ley para su sector
Pág 5 
Senador Martínez solicitó que Cava y Barrón no sean habilitados en directorio de Fancesa
Pág 6 
Diputados y magistrados redactarán el primer Código de Procedimientos
Pág 6 
Contra delito de desacato
Oposición presentó demanda de inconstitucionalidad
Pág 6 
Magistrado del Tribunal Constitucional dice estar “frustrado” de la justicia
Pág 6 
Ministro Romero: “Muerte y linchamientos no terminarán con crimen en el país”
Pág 6 
Gobernador Urquizu ataca al periódico Correo del Sur
Pág 6 
Citarán al gobernador de El Abra por la fuga de Magalhaes
Pág 6 
Amplían el microriego en la comunidad de Chiquiruyo
Pág 7 
SOCIALES
Pág 7 
Ex viceministro critica participación de premilitares en seguridad ciudadana
Pág 8 
En Coroico
Medina: Gabinete analizará inseguridad ciudadana
Pág 8 
EE.UU. se comprometió a responder “en corto plazo” pedido de extradición de Goni
Pág 8 
Para asumir cargos estratégicos
CBN envía a profesionales a capacitarse en el exterior
Pág 8 
Presidente pide castigo para masista implicado en la desaparición de asfalto
Pág 8 
Gobierno garantiza construcción de viviendas para familias damnificadas
Pág 8 
A solicitud del Consejo Departamental de Culturas y la Siarb
Situación de pinturas rupestres de Poopó moviliza a las autoridades
Pág 9 
Una iniciativa de la Fraternidad Artística y Cultural “La Diablada”
Revista bilingüe promocional el Carnaval y sitios turísticos de Oruro
Pág 9 
En el salón Museo “Simón I. Patiño”
Filatelia: Ecobol expone variedad de estampillas coleccionables
Pág 9 
Obras pictóricas de Andrade y Paredes mezclan la mitología y realidad social
Pág 9 
A propósito de Viña del Mar
Sombrero y trenzas no eran parte del vestido diseñado para Rossana Marín
Pág 9 
Sony Music confirma robo de canciones de Michael Jackson
Pág 9 
Niños con respiración anormal al dormir en riesgo de dificultades de conducta
Pág 10 
Liderazgo de Romney y continuidad de sus rivales en juego en el Supermartes
Pág 11 
EE.UU. proporcionará ayuda de emergencia al Congo por la explosión en Brazaville
Pág 11 
La Alianza de Chile, México, Perú y Colombia ya tiene un tratado constitutivo
Pág 11 
Prohíben salir de Argentina a secretario de Transporte por tragedia ferroviaria
Pág 11 
Economía chilena creció en un 5,5 % en enero, más de lo previsto
Pág 11 
Miles de opositores rusos protestan contra la victoria electoral de Putin
Pág 12 
Diez heridos al embestir un tren a un autobús escolar en Argentina
Pág 12 
Cáncer de Chávez acrecienta las incógnitas pero no para el chavismo
Pág 12 
Fernández insiste en necesidad de mejorar conexión aérea con las Malvinas
Pág 12 
Encontraron cuerpos de dos marinos en lancha incendiada en Uruguay
Pág 12 
Roma iluminará sus monumentos el 7 y el 8 de marzo por el Día de la Mujer
Pág 12 
Bolivia - Nacional

Para asumir cargos estratégicos

CBN envía a profesionales a capacitarse en el exterior

06 mar 2012

Fuente: La Paz, 05 (ANF).-

Por tercer año consecutivo la Cervecería Boliviana Nacional (CBN) ha lanzado el Programa de Jóvenes Profesionales que promueve la capacitación de nuevos profesionales para ocupar cargos estratégicos dentro de la compañía una vez hayan completado su capacitación en el exterior.

El programa está destinado a graduados recientes y busca captar, desarrollar y formar jóvenes con potencial de crecimiento para ser parte de la CBN en el corto/mediano plazo.

“Jóvenes Profesionales CBN” tiene el objetivo de buscar e impulsar futuros líderes, enfocados en conseguir resultados, que demuestren pasión por lo que hacen, ansiosos por aprender y que tengan la habilidad de inspirar a quienes tienen a su alrededor afirmó el Gerente de Recursos Humanos Raúl Bueno.

Se trata de un programa de formación intensiva que se lleva adelante en Argentina y tiene una duración de 10 meses. Una vez concluido el programa de formación, los profesionales se incorporaran a una posición fija dentro de las diferentes áreas de la compañía.

Los jóvenes profesionales seleccionados también tienen la oportunidad de viajar a Estados Unidos y reunirse con los jóvenes profesionales de todo el mundo con el fin de conocerse e intercambiar experiencias, acotó el ejecutivo.

Este programa de Jóvenes Profesionales permite anualmente entrenar a candidatos para la CBN. En los cinco meses iniciales los futuros Jóvenes Profesionales desarrollan una visión estratégica del negocio en las distintas áreas de la compañía: industrial, ventas y áreas de soporte. En la segunda parte del programa reciben entrenamiento específico en su área de interés. Ese entrenamiento al realizarse internacionalmente, les permite abrir sus horizontes y ampliar sus posibilidades laborales con una proyección internacional, y no sólo nacional.

Para ser parte del programa se debe ser graduado universitario o próximo a graduarse, tener hasta 27 años de edad, contar con un excelente promedio académico, tener la disponibilidad de traslado y contar con sólidos conocimientos del idioma Inglés. No se requiere experiencia laboral previa.

La recepción de postulaciones inicia el 4 y concluye el 11 de marzo. Posteriormente quienes cumplan con los requisitos pasarán por un proceso de selección que finaliza con la elección de 3 Jóvenes que irán a la Argentina para cumplir el programa. Postulaciones cbn.curriculum.bo

EXPERIENCIAS

Según la experiencia de dos jóvenes profesionales que cursaron sus estudios superiores en la Universidad Privada Bolivian (UPB) que ingresaron al programa en junio de 2011: el Programa de Jóvenes Profesionales da la oportunidad única de conocer el negocio en su totalidad, permitiendo rotar por las diferentes áreas para poder entender el funcionamiento de la empresa de manera integral. Personalmente pienso que el tiempo en el programa me llenó de conocimientos y herramientas útiles para un mejor desempeño en mi vida laboral dentro de la compañía. María Laura Sabat, 23 años, carrera: administración de empresas.

El programa me dio la oportunidad de trabajar en una compañía global con gran prestigio. Viviendo día a día su cultura y desarrollando proyectos desafiantes tanto en el área industrial como en la comercial, he aprendido los aspectos más importantes del negocio, lo que me brindó una visión integrada del mismo. Sin duda, son conocimientos y experiencias que serán claves en mi futuro laboral. Leslie Meyer, 23 años, carrera: ingeniera financiera.

Fuente: La Paz, 05 (ANF).-
Para tus amigos: