Una minoría tendrá doble aguinaldo

Las autoridades gubernamentales están ofreciendo el doble aguinaldo, esta gestión, con el crecimiento del PIB, según el informe del Instituto Nacional de Estadística INE, los trabajadores de la administración pública y privada, parlamentarios, manifiestan satisfacción y alegría por la propuesta, conformes con este beneficio y tristeza en la gente pobre, desocupada, trabajadores eventuales, campesinos, indígenas, extrabajadores y jubilados, no gozarán de este incentivo económico.

Tenemos trabajadores que no tienen beneficios sociales, en muchas empresas, cuando reclaman, los amenazan con despedirlos, retirarlos, les preguntan si prefieren tener trabajo o beneficios sociales, por temor a ser despedidos no exigen sus derechos, como no hay trabajo con estabilidad laboral, generalmente trabajan tres meses, un año, en forma eventual y los contratos son cortos, a fin de no pagarles sus derechos sociales, esta forma de trabajo no se informa al INE, y si realizan la información, lo hacen como si fueran trabajadores con estabilidad laboral, la información no es completa.

Funcionarios, empleados, están trabajando sin mérito profesional, con poca experiencia, en la administración pública, sin haber hecho carrera, las personas que tienen charles, recomendación, con militancia partidaria. Es una necesidad elevar la economía de las empresas públicas, para eso se debe institucionalizar los cargos jerárquicos, las acefalías, a través de convocatorias.

Muchas empresas pequeñas no están en condiciones de cancelar el doble aguinaldo y sus trabajadores comprenderán, porque lo que necesitan, es, seguir trabajando, tener algo para llevar a la familia y no hacer morir a sus hijos de hambre. Muchas empresas van explotando a sus empleados, contratándolos como trabajadores eventuales que trabajan de noche y que no se les reconoce ese sacrificio, no existe control de parte de las autoridades encargadas y los abusos continúan, sin reconocimiento económico, como no tienen otro trabajo, prefieren estar callados y no perder su empleo. Existen trabajadores que son explotados en días feriados, domingos, que no son reconocidos económicamente, si se quejan, son atemorizados con despedirlos, continuará esta forma de explotación a la gente humilde si las autoridades no se dan cuenta.

Hay gente que busca empleo, y cuando lo encuentra se somete al contrato, indicándoles que no deben reclamar sus aguinaldos, peor el doble aguinaldo, porque la empresa le está dando trabajo, condicionándoles para que no se quejen a las autoridades de trabajo. Con la invasión de ciudadanos venezolanos, argentinos, por la crisis económica, que están atravesando esos países, están migrando miles de personas en busca de trabajo, a nuestro país, aumentando aún más la pobreza.

Hay gente que se ayuda por comida, vende productos comerciales, hacen artesanías, contrabando, robo de minerales, narcotráfico, delincuencia, que no pueden exigir beneficios, gente en las calles mendigando, no tienen atención de salud, alimentación, educación, personas ancianas, totalmente abandonadas, tienen que sobrevivir como puedan, sin embargo, las autoridades se dan el lujo de decir que atienden a todos los ciudadanos. Muchos trabajadores, ganan menos que un sueldo mínimo, como no hay trabajo, aceptan cualquier monto, lo importante es tener ocupación, para satisfacer sus necesidades básicas.

Debe reconocerse a los trabajadores del sector productivo, que merecen el incremento salarial y otros beneficios sociales, porque generan mayores divisas para el Estado. Por la improvisación de funcionarios de las empresas públicas, se hace necesaria la institucionalización de los diferentes cargos jerárquicos, acefalías, organizar nuevas empresas productivas, crear más fuentes de trabajo para cubrir las demandas de la gente desocupada.