Trabajadores nuevamente cerraron la oficina central de Coteor Ltda.

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En menos de un mes, nuevamente surgen demandas con cierre de oficinas y suspensión de servicios en la Cooperativa de Telecomunicaciones Oruro (Coteor) Ltda., en esta ocasión integrantes del Sindicato de Trabajadores tomaron las instalaciones de la zona central y se declararon en huelga de hambre en rechazo a la emisión de memorándums de rotación de áreas de aproximadamente 30 funcionarios.

Según informó el secretario ejecutivo del Sindicato de Trabajadores de Coteor Ltda, Román Escobar, tres trabajadores que pertenecen a su directorio se declararon en huelga de hambre ayer luego de que por la mañana ingresaran a las oficinas de gerencia para dialogar sobre el tema pero no llegaron a un consenso y determinaran asumir las medidas de presión.

Al respecto, el presidente del Comité de Administración, Hjalmar Portillo, indicó que la rotación no vulnera los derechos de los trabajadores y que esa determinación fue asumida con el fin de mejorar los servicios de la cooperativa, reforzando con más personal en los servicios de mayor demanda como telecable e internet y reduciendo transitoriamente la cantidad de funcionarios en el área de telefonía fija que actualmente no tiene mucha demanda.

"Sus resoluciones son ilegales porque en la cooperativa no hay cogobierno, el sindicato se encarga de hacer cumplir los derechos de los trabajadores no de administrar. Este consejo de administración no va a bajar las manos en el control de los clandestinos en el telecable, si el sindicato cree que con estas acciones nos vamos a rendir no lo vamos a hacer, quieren que dejemos esto porque está en puertas el Mundial porque la cooperativa ya tiene los derechos y están buscando retomar las instalaciones clandestinas", expresó.

El área administrativa ayer en la tarde envió una denuncia ante el Ministerio de Trabajo y preparó una denuncia ante el Ministerio Público, ya que al cerrar las instalaciones se está poniendo en riesgo el servicio de telecomunicaciones, los cuales pueden generar multas ante la Autoridad de Regulación y Fiscalización de Telecomunicaciones y Transporte (ATT).

"Los propios trabajadores mencionan que no puede entrar gente nueva pero tampoco quiere ir a trabajar donde se tiene más demanda; pero no son todos muchos están de acuerdo a la rotación, finalmente es para darle un buen servicio a la cooperativa", añadió.

Portillo también afirmó que según planillas de la cooperativa, los sueldos de los trabajadores más antiguos son de aproximadamente 16.000 bolivianos y el salario mínimo sobrepasa el salario básico nacional, sin embargo la cooperativa se encuentra en déficit y continúa con el cierre de sus oficinas.

Fuente: LA PATRIA