Chávez tiene estudios doctorales en la Universidad de Manchester, Inglaterra, y maestrÃas en las universidades de Harvard, Columbia y la Pontificia Universidad Católica de RÃo de Janeiro.
En una entrevista con Efe, el experto explicó que el paÃs se encuentra desde 2015 en un contexto de "desaceleración" que, si bien es lenta, muestra que la economÃa boliviana "ya no está con la bonanza del pasado".
"Estos son datos clarÃsimos de que ya no estamos en el contexto de bonanza de hace cuatro o cinco años y que estamos enfrentando una situación compleja, tanto el sector privado como el público", dijo.
A su juicio, aunque el periodo de "vacas flacas" comenzó hace tiempo, el paÃs lo está "negando" y se está gastando su "ahorro local", se está endeudando y "comenzando a vivir de fiado".
El economista consideró que se debe buscar polÃticas para "ajustar la economÃa al nuevo mundo en el que estamos viviendo, con el precio del petróleo a 50 dólares, con los minerales a la baja, con caÃda de ingresos".
"No puedes seguir teniendo un nivel de consumo que no corresponde a tus ingresos y esto se debe hacer de manera pactada para que el impacto no sea duro sobre empresarios, sobre trabajadores, sobre sectores especÃficos, se necesita pactar", enfatizó.
El Presidente Evo Morales decretó el pasado 1 de mayo el aumento de 10,8% para el salario mÃnimo nacional, hasta el equivalente a 287 dólares, y de 7% para el sueldo básico o de contratación, que varÃa en el sector público o privado y según el grupo ocupacional.
El aumento salarial es de cumplimiento obligatorio y retroactivo a enero, si bien las autoridades han anunciado que habrá excepciones para las empresas estatales deficitarias.
La mayor patronal del paÃs ha alertado que la medida agravará la precarización del trabajo y la inestabilidad de las empresas, y además supondrá un gasto extra de 319 millones de dólares en un momento de "franca desaceleración" económica.
Chávez indicó que la "presión adicional" que se está poniendo al sector privado "se traduce en incremento de costos" que tiene un efecto especialmente sobre los pequeños y medianos empresarios.
Entre los sectores más afectados estarán las empresas pequeñas y medianas "que están en mercados muy competitivos, donde inclusive hay una competencia desleal de las importaciones legales e ilegales", dijo.
"Estas industrias pequeñas y medianas nacionales tienen competencia entre ellos y competencia externa, por lo tanto no pueden repasar sus costos laborales, que han aumentado por el incremento del salario, a sus precios", explicó.
A estas empresas les quedan tres caminos: "o se cierran, o se van total o parcialmente al sector informal, o despiden trabajadores", añadió el experto.
Algunas autoridades han destacado que en los últimos años aumentó la tasa de crecimiento de las empresas en el paÃs, sin embargo, para Chávez, es importante ver "cuáles son esas empresas que están aumentando".
"La mayorÃa que crece está vinculada al comercio, servicios, restaurantes y esas tienen una vida de dos, tres años y se cierran. Pero las empresas productivas, las que generan un empleo sostenible están con problemas", indicó.
Recordó que el aumento salarial es para el 20% de la población económicamente activa, que se desempeña en el sector formal, mientras que el restante 80% "vive en el sector informal, donde la regulación estatal de salarios no llega".
Chávez enfatizó que la polÃtica de un paÃs tiene que "equilibrar" el tema salarial con la generación de "empleos de calidad" y apuntó que lograr esto último "cuesta muchÃsimo", sobre todo en el sector productivo.
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