Viernes 19 de septiembre de 2014
ver hoy
¿Fotos en alta resolución?, cámbiate a Premium...
La Empresa Minera Huanuni (EMH), la más importante del sector estatal tanto por sus reservas de minerales, el volumen de su producción que se incrementará sustancialmente con el funcionamiento de un nuevo ingenio, como por la cantidad de sus trabajadores, casi cinco mil, constituye también la mayor preocupación para el Estado, por lo menos así se demuestra por la búsqueda de soluciones al problema que confronta en materia económica.
El primer semestre del año en curso se registró un déficit en la EMH, lo que preocupó bastante a los ejecutivos de la empresa como a los dirigentes sindicales, pues una vez se comprobó que la “incidencia económica de la abultada planilla” con casi 5.000 dependientes restaba posibilidades de que la empresa, en periodos difíciles pueda garantizar utilidades. La otra empresa minera estannífera de Comibol es Colquiri, que sí alcanzó utilidades en su producción y tiene una planilla, incrementada en cierto número de trabajadores, pero no en la proporción del registro que tiene Huanuni.
DISMINUIR LA PLANILLA
El asunto por la complejidad que implica en materia social reducir una planilla, se encomendó al Ministro de Economía y Finanzas Públicas estudiar un método que permita un “reajuste” en el número de trabajadores, lo que dio por resultado ejecutar en realidad una “reducción” de personal, pero sin que la medida signifique un despido de trabajadores, sino invitar a un contingente de mineros acogerse al beneficio de la jubilación, ya que existe buen número de trabajadores que tienen entre 60, 65 y hasta 70 años de edad, cuando para el sector se necesita cumplir sólo 56 y pasar a la lista de mineros pasivos.