Jueves 26 de abril de 2012
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Trabajador joven con formación superior y poder adquisitivo medio y alto. No es el perfil para encontrar un empleo en Europa, sino del tipo de persona que realiza alguna labor de voluntariado en su tiempo libre. En Europa, corresponde al 34% de la población. En el caso de España, alrededor de un millón de personas es voluntaria. Para muchos el voluntariado es una moda, para otros una actitud de vida. Pero, hoy las grandes empresas ven cómo el voluntariado aporta un valor añadido a su marca y no quieren perder este tren.
Más del 62% de la población activa española, sobre todo la más joven, dice preferir trabajar en una empresa que tenga programas de voluntariado corporativo para sus empleados. Y cerca del 60% de las empresas de más de 500 empleados tienen este tipo de programas en sus compañías. “Para el presidente de Aldecoa España, José Ramón Camino de Miguel, “son acciones que si no las tienes resta”. El voluntariado corporativo es una fórmula para la empresa de servir a la sociedad, una herramienta para ejercer la responsabilidad social corporativa. Sin embargo, ser socialmente responsables significa algo más que tener planes de voluntariado.
