Autoconocimiento como clave para la elección de carrera profesional

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Es importante que una persona posea una idea clara de la actual realidad académica-profesional. Aunque la idea de ser un profesional joven titulado de las mejores universidades públicas o privadas del sistema educativo, que se encuentre altamente motivado con incluso empezar en un nivel jerárquico muy inferior, la motivación se irá desgastando en caso de que no se trabaje en algo que genere un determinado nivel de gratificación personal. En este instante empieza el verdadero análisis de la importancia de perfeccionar las herramientas a través de las que se ve reforzado el camino de la persecución de la vocación profesional.

A la toma de contacto suceden dos interrogantes fundamentales muy interrelacionados: la naturaleza y sentido de la vida y el significado de uno mismo en ella, y el autoconocimiento. Se hará referencia al proyecto de vida, en otro artículo.

Se intenta rescatar la importancia, para un individuo, de entender que cada día representa una aventura, una batalla o simplemente un momento significativo de vida.

Un proceso de coaching vocacional puede coadyuvar a que la persona que desea definir específicamente su vocación tenga desarrollada la habilidad de autoconocerse.

La capacidad de tomar decisiones se toma de manera muy literal. En realidad, la experiencia de vida de cada individuo sirve de ejemplo para quien desee aprender. Esto también forma parte del diseño de un proyecto de vida, aprender del entorno, extraer lo mejor y obtener idóneos resultados.

Por idóneos resultados se hace referencia a obtener lo mejor de lo mejor con herramientas que sabemos utilizar mejor que nadie. Realizar estas tareas como algo que realmente disfrutamos hacer, lo hacemos mejor que nadie, y nos retribuyen económicamente, o no, por ello.

Vivir de la manera más cómoda según estándares propios, haciendo lo que más disfrutamos, eso es lo que se desea alcanzar finalmente. Para ello, profesionales en el área vocacional son una gran ayuda, por ejemplo, la labor de un coach vocacional es diferente a la de un orientador vocacional, en el sentido de que el coach acompaña a la persona en este proceso de autoconocimiento, que posteriormente incidirá en el más acertado proceso de selección, elección y decisión de carrera y que además perdurará en el tiempo.

(*) Es Coach Certificado – ACCB, CEO Effective Coaching and Consulting -

Consultor Integral en Gestión de Talento Humano y Gestión de Carrera

Fuente: Por: Eyni Cabrera Ponce de León (*) – Exclusivo para Tu espacio